업무내용 방과후 과정 시간제근무 기간제 교사 1명 2026. 6. 26. ~ 2027. 2. 28. 방과후과정 업무 및 교육활동 라. 채용 응시 자격: 내국인으로서 채용 분야 교원자격증 소지자 (유치원 정교사 자격증) 2. 근무 조건 가. 신분 ◦ 고등학교 이하 각급학교의 임용권자가 예산의 범위 내에서 기간을 정하여 임용(교육공무원법 제32조 제1항) ◦ 기간제교원은 정규교원으로 임용됨에 있어 어떠한 우선권도 인정되지 않음(교육공무원법 제32조 제2항) ◦ 퇴직교원 기간제교원을 제외하고는 감독적 지위에 임용할 수 없음(교육공무원법 제32조 제2항) ◦정규교원에게 인정되는 교육공무원법상의 신분보장 등 관련 규정 적용을 적용하지 않으며 임용기간이 끝나면 당연히 퇴직(교육공무원법 제32조 제3항) ※ 신분증(공무원증 등)을 교부할 수 있으나, 교부 시에는 반드시 기간제 교원임과 임용기간을 명시하여 교부 나. 보수: 공무원보수규정 제8조에 따라 산정된 호봉의 봉급을 지급하되, 고정급으로 한다.(계약에 따른다.) 다. 근무 시간 근무 시간 방과후 과정 시간제 근무 기간제교사 시간제근무 기간제 (6시간 근무) 13:00~19:00 라. 후생복지: 건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금 가입 마. 복무: 원칙적으로 계약에 의하되, 교원복무사항 등을 준용 3. 응모 자격 가. 응모 연령: 임용 상한 연령(교육공무원의 정년 만 62세와 동일) 미 해당자 다만, 교육과정 운영상 임용에 어려움이 있는 경우 예외적으로 1차공고 62세까지, 2차공고 65세, 3차공고 70세까지 임용 상한연령을 정할 수 있음 (채용일 기준 해당연령 생일이 지나지 않은 자로서 해당연령 생일이 포함된 학기의 말까지 임용가능함) 나. 자격: 해당 분야 교원자격증 소지자 방과후 과정 담당 시간제 근무 기간제 교사 유치원 정교사 자격증(1급, 2급) 다. 채용의 제한: 다음 각 호의 하나에 해당하는 자는 응모할 수 없음 1) 국가공무원법 제33조(결격사유) 각 호의 어느 하나에 해당하는 자 2) 교육공무원법 제10조의3(채용의 제한) 제1항 및 10조의4(결격사유)에 해당하는 자 3) 교육공무원 임용령 제11조의4(부정행위자에 대한 조치) 제1항 및 제2항 해당하는 자 4) 병역복무 중인 경우 채용일까지 미전역 예정자 5) 아동·청소년의 성보호에 관한 법률 제56조(아동·청소년 관련기관 등에의 취업제한 등) 제1항 해당자(성 비위와 관련하여 수사개시 통보를 받거나, 수사중인 경우 임용할 수 없음. 다만, 성비위 연루 사안이 종결(무죄, 무혐의, 불기소)되었을 경우 임용 가능함) 6) 명예퇴직교원 (단, 명예퇴직교원만 지원하였을 경우에 임용 가능하며, 명예퇴직한 학교에서 임용하고자 할 경우는 퇴직 후 6개월 이상 경과한 자에 한함) 7) 채용비리와 관련하여 임용계약이 해지되었던 기간제교원 8) 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조에 따라 공공기관에 취업이 제한되는 자 9) 기타 관계법령에 의하여 임용에 결격사유가 있는 자 4. 심사 일정 가. 1차 심사(서류전형) ◦ 1차 심사 일시: 2026. 6. 22.(월) 13:30 ◦ 1차 심사 합격자 개별 통보: 2026. 6. 22.(월) 16:00 이후 나. 2차 심사 (면접전형 및 수업 실연) ◦ 2차 심사 일시 : 2026. 6. 23.(화) 14:00 다. 합격자 개별 통보: 2026. 6. 23.(화) 16:00 이후 합격자에 한해 개별 통지함 5. 원서 접수 가. 채용공고 기간: 2026. 6. 16.(화) ~ 2026. 6. 21.(일) ※미채용 시 채용 시 까지 나. 원서접수 기간: 2026. 6. 16.(화) ~ 2026. 6. 21.(일) 24:00 까지 ※미채용 시 채용 시 까지
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조금 서툴러도 너그럽게 이해해 주세요.