[주간조 우선 채용] 물류 알바관리자

🦺6개월차부터 정규직 전환 가능 💸면접+검진 참석 시 면접비 지급 📈물류 커리어 성장 기회 제공 [업무내용] - 쿠팡헬퍼(아르바이트) 관리/감독 - 기타 인력지원 및 현장문제 해결 - 공정에 따라 아래 업무 병행 ㄴSub-Hub : 소분(상품분류 및 이동) ㄴSub-FC : 입고/출고/검품/재고관리 [근무시간&급여] - 주간조1 : 06:00 ~ 15:00 / 3,128,092원 - 주간조2 : 07:00 ~ 16:00 / 3,128,092원 - 야간조2 : 16:00 ~ 01:00 / 3,596,536원 - 야간조3 : 19:00 ~ 04:00 / 3,908,832원 [자격요건] - 주6회 스케줄 근무 가능자(*겸업불가) [우대사항] - 엑셀 활용능력보유 및 자차 운영 가능 우대 - 헬퍼/소분/물류 업무 경험자 우대 [근무조건] - 최초 1년 계약직 근무 (6개월차부터 정규직 전환 가능) - 주6일 스케줄 근무 (주간/야간에 따라 상이) **성과에 따라 6개월차부터 정규직 조기전환 가능 **급여는 근무지 및 근무조에 따라 상이 **급여 외 야간/연장근무 등 수당 별도 지급 [채용절차] 지원 ▶ 화상면접 및 건강검진 ▶최종결과 통보 ▶ 입사 **근무지에 따라 면접비/교통비 지급 (지급대상의 경우 지원 시 별도 안내) [복리후생] - 업무역량에 따라 승진 및 보상 인상 - 상위 관리자 직무로 성장 기회 제공 - 명절선물/경조사지원/4대보험/건강검진 등 제공 [유의사항] ※ 최종 근무지 배치는 캠프별 운영 상황을 고려하여 채용 이후 확정예정 ※ 입사 후 본 소속 근무지 배치 전 일정 기간 인근 근무지에서 교육 및 근무가 진행될 수 있음 ※ 입사 지원 서류에 허위 사실이 발견될 경우, 채용 확정 이후라도 채용이 취소될 수 있음 ※ 채용 및 업무 수행과 관련하여 요구되는 법령상 자격이 갖추어지지 않은 경우 채용이 제한될 수 있음 ※ 「고용상 연령차별금지 및 고령자고용촉진에 관한 법률」이 정하는 최소 정년 연령(만 60세)에 도달하는 달의 말일을 초과하는 경우, 채용이 제한될 수 있음 ※ 취업보호대상자(보훈대상자)는 관련 법규 등에 의거하여 우대함 (향후 관련 증명서 제출 요청 예정) ※ [쿠팡 이해상충 정책]에 따라 지원자가 쿠팡 그룹사에 재직 중인 경우, 그룹사에 고용된 기간 동안 본 공고의 근무가 금지됨 ※ 본 직무는 1년 계약 직무로 개인 역량 및 운영 상황 등을 고려하여 계약 연장 및 정규직 전환 심사가 가능하며, 시간제 아르바이트 등 다른 업무와의 겸업을 금지함 ※ 일부 근무지에 한해 참석비 및 교통비가 지급되며, 지급 금액은 근무지별 기준에 따라 상이할 수 있음 ※ 참석비 및 교통비 지급 대상 근무지에 해당하는 경우, 지원서 접수 이후 유선을 통해 별도 안내 예정